Expatriates, die in Regierungsbehörden der VAE arbeiten, erhalten bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses eine finanzielle Entschädigung.
Das Bundesgericht der VAE hat bestätigt, dass Expats, die für den Staat oder Regierungsbehörden arbeiten, am Ende ihrer Dienstzeit Anspruch auf Leistungen haben, auch wenn dies nicht ausdrücklich in ihren Arbeitsverträgen festgelegt ist.
Die Arbeit von Expatriates in Verwaltungsbehörden oder verwandten Institutionen unterliegt den Bestimmungen des Arbeitsvertrags.
Das Gericht fügte hinzu, dass der Arbeitnehmer unabhängig davon, ob eine solche Bestimmung im Vertrag vorgesehen ist, Anspruch auf Entschädigung hat. Dieses Recht ist in Artikel 114 des Gesetzes Nr. 11 von 2008 über Personal verankert.
Dieses Gesetz wurde verabschiedet, nachdem der Oberste Gerichtshof entschieden hatte, die Klage des Arbeitnehmers abzuweisen, der nach vierjähriger Tätigkeit eine Kündigungsentschädigung beantragte.
