In den Vereinigten Arabischen Emiraten wird eine neue Art der Hausdienstversicherung eingeführt, um Arbeitgeber vor finanziellen Verlusten in unvorhergesehenen Situationen zu schützen.
Das Innenministerium der Vereinigten Arabischen Emirate führt zusammen mit Axa Green Crescent eine neue Art von Versicherung für Hausangestellte ein, die die Arbeitgeber vor finanziellen Verlusten schützt, wenn der Arbeitnehmer verloren geht und keinen medizinischen Test zur Verlängerung des Visums oder zum Tod besteht.
Die Versicherungspolice erstreckt sich auf Dienstmädchen, Fahrer und Bedienstete, deren Gehälter von Bürgern und Einwohnern im Alter von 18 bis 64 Jahren finanziert werden, berichtet Gulf News.
Der jährliche Mindestbeitrag für diese Art von Versicherung beträgt 100 Dirham (27,2 USD). Es deckt drei Fälle des Verschwindens, der Nichtdurchführung medizinischer Tests und des Transports des Körpers ab.
Die Versicherungsgesellschaft handelt im Auftrag des Arbeitgebers und führt alle erforderlichen Verfahren durch und zahlt 5.000 Dirham (1360 USD) im Falle des Todes des Arbeitnehmers oder seiner medizinischen Ungeeignetheit. Die Transportkosten werden übernommen, wenn der Arbeitnehmer dem Arbeitgeber „entkommt“.
Diese Initiative wurde im Einklang mit der Annahme durch den Präsidenten der Vereinigten Arabischen Emirate, Seine Hoheit Scheich Khalifa bin Zayed Al Nahyan, im Jahr 2017 als das Jahr der Nächstenliebe entwickelt, heißt es in dem Bericht. Das Versicherungsprogramm soll auch Einzelpersonen und Unternehmen dabei unterstützen, soziale Verantwortung zu fördern.
Axa Green Crescent hat seinen Hauptsitz in Abu Dhabi. Das Unternehmen gehört zur AXA-Gruppe, einem weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Es entstand aufgrund der strategischen Allianz von AXA mit der Kanoo-Gruppe und der Green Crescent Insurance Company (GCIC).
